Обучение и развитие персонала, направленное на потребности компании, в первую очередь ориентировано на получение конкретных бизнес-результатов в короткие сроки. Оно основано на передаче сотрудникам конкретных знаний и технологий. Эти потребности отражаются в следующих задачах обучения персонала:

Обеспечивать сотрудников знаниями и умениями, необходимыми для хорошей работы.
Поддерживать профессиональный уровень персонала и знакомить его с развитием технологии, изменениями социально-экономической обстановки и правовых условий, т.е. повышать его квалификацию
Обучать персонал в соответствии с требованиями, определяемыми действующим законодательством.

Трудовой Кодекс предусматривает обязательное обучение всех работников правилам техники безопасности и охраны труда. Кроме того, целый ряд профессий и специальностей требует регулярной обязательной сертификации.

Обучение и развитие персонала, направленное на потребности сотрудников, ориентировано на их развитие и мотивацию за счет изменения отношения к компании, трудовой деятельности и собственной компетентности. Оно является инвестицией в человеческий капитал, т.к. не дает быстрых результатов.

Основные задачи по обучению и развитию персонала,

Создавать и поддерживать у сотрудников чувство причастности к деятельности организации, знакомить с ее стратегией, структурой, услугами, технологией деятельности.
Поддерживать у сотрудников позитивное отношение к работе.
Готовить сотрудников к перемещению/продвижению по службе.
Готовить сотрудников к возможному замещению коллег во время отпуска, болезни, командировки и в случае увольнения.

На практике задачи обучения и развитие персонала, как правило, отражают обе направленности.

Наши популярные программы обучения:

Вы хотите пройти бизнес обучение, которое поможет Вам стать более успешным в бизнесе, а так же понять в чем же являетесь истинным профессионалом, тогда Вам нужна эта программа, а так же Вы можете расмотреть еще 2 дополнительных программы: курсы бизнес обучения и бизнес тренер обучение.
Если хотите постичь психологическое обучение, которое включает в себя такие разделы, как нейролингвистическое программирование, трансакционный анализ и многое другое, а так же рассмотрите еще 2 интереснейшие специальности: социально психологическое обучение и активное социально психологическое обучение.
Вы хотите обучаться по интернету, дистанционно? Тогда Вам нужно интернет обучение, либо дистанционное обучение через интернет и дистанционное интернет обучение.
Есть профессия, которая помогает людям получать новые знания, открывать в себе потенциал, это профессия коуча. Обучение тренеров - программа, которая готовит таких профессионалов. Так же есть 2 других возможности: дистанционное обучение тренеров и курс обучение тренинг тренеров.
У вас небольшая компания, из которой вы хотите сделать большую и успешную? Тогда Вам поможет обучение управлению, или обучение управление организацией и управление проектами обучение.
Индивидуальная консультация психолога